3569-作者:方志良

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R=R1(0):R1为角色在规则下必须做的事,数学特征值为(-1,0),R1(0)表示在规则(规章制度)下必须要做到的事情。比如:每个公民都应该遵纪守法,这是每个人必须做的R1(0)。

企业制度化行动的责任特征值结构调整的秘密




制度化,从责任现象学中的责任矩阵原理来看,就是把隐性的约束力转变为显性约束力条件下的社会关系的结构设计。

制度化的约束力特征值集合为{-1,0,0~N}

制度化建设是人类社会活动在有序发展中必然的选择,通过制度化建设把人的责任约束力条件从开放走向封闭结构。

2015年10月29日,中国迎来了“二胎政策”的正式开放,这就是制度化建设的一次重大调整,在这之前,生二胎就是中国公民R1(-1)(双方为独生子女除外),就要缴纳社会抚养费。二胎政策出台后,生二胎就是每个中国公民的角色责任R1(0)的合法权益。

制度化行动是人的一切社会行动在社会关系中的评价总和的一种。

对于一个企业管理者而言,如何制度化企业成员的行动就显得尤为重要。如果制度出台过分朝令夕改、出尔反尔、权宜之计势必影响全员组织行动的整体性与规范性。


本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R1(0)

本文责任思维模型:角色责任管理法则

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